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補貼上浮30%!江蘇發(fā)布二季度緊缺型職業(yè)目錄

4月14日,江蘇省人社廳會同省工信廳、省商務廳、省鄉(xiāng)村振興局、省工商業(yè)聯(lián)合會聯(lián)合發(fā)布《2022年二季度省高技能人才培訓補貼緊缺型職業(yè)(工種)目錄》。一線勞動者參加緊缺目錄內的50個職業(yè)(工種)培訓并取得證書的,補貼標準較目錄以外職業(yè)(工種)可上浮30%,根據(jù)不同職業(yè)和等級可以申領2000至6000元的培訓補貼。

今年起,江蘇省目錄由以往的每年集中發(fā)布改為按季度發(fā)布,繼一季度緊缺目錄主要服務于江蘇省“531”產(chǎn)業(yè)鏈、數(shù)字技能和鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,發(fā)布50個重點培訓培養(yǎng)的職業(yè)后,二季度緊缺目錄在職業(yè)(工種)的選取上堅持“三個更加”的理念,即:更加力求全面、更加聚焦產(chǎn)業(yè)、更加注重實效。

考慮技能人才培養(yǎng)時間跨度,每季度緊缺目錄均對全年有效,如勞動者年初參加一季度目錄中職業(yè)的培訓到年底才取得證書,依然能夠享受上浮補貼。

新公布的緊缺職業(yè)緊盯產(chǎn)業(yè)需求,滿足市場需要,根據(jù)3月份人社部發(fā)布的“最缺工”職業(yè)排行榜中涉及我省監(jiān)測城市有關情況,選取營銷員、餐廳服務員、機械設備安裝工等職業(yè)收入目錄。

新目錄發(fā)布前,江蘇人社部門調研各地職業(yè)技能培訓實際需求,從推薦報送的150余個職業(yè)中選取培訓量大且有共性的汽車維修工、手工木工、砌筑工等職業(yè)31個收入目錄。

為完成全省今年培養(yǎng)數(shù)字技能人才10萬人目標,江蘇在一季度目錄已選取物流服務師、互聯(lián)網(wǎng)營銷師、網(wǎng)絡與信息安全管理員等基礎上,新增計算機維修工、動畫制作員、電線電纜制造工等職業(yè),今年目錄收錄數(shù)字技能職業(yè)達32個。

近年來,江蘇堅持將職業(yè)技能培訓作為提升勞動者就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力、緩解結構性就業(yè)矛盾、促進擴大就業(yè)的重要舉措,以緊缺型目錄為牽引加強高技能人才建設,持續(xù)增強職業(yè)技能培訓的針對性、科學性、時效性,采用支持地方政府購買高技能人才培訓成果的辦法,每季度集中發(fā)布一批高技能人才培訓補貼緊缺型職業(yè)(工種)目錄,樹立高技能人才培養(yǎng)鮮明導向,促進企業(yè)、院校及社會各類培訓機構加快培養(yǎng)緊缺型高技能人才,完善政府、企業(yè)、勞動者三方共同投入的高技能人才培養(yǎng)培訓機制,不斷培育壯大高技能人才隊伍規(guī)模,為經(jīng)濟建設輸送更多社會急需、產(chǎn)業(yè)急盼、企業(yè)急用的技術工人。

根據(jù)江蘇省“十四五”技能人才隊伍建設發(fā)展規(guī)劃,到2025年,全省高技能人才總量要達到530萬,每萬名勞動者中高技能人才數(shù)過千人。

(記者 黃紅芳)

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